Bundan 18 yıl önce 47 meslek mensubunun kurduğu Türkiye İç Denetim Enstitüsü (TİDE), bugün 400 kurumdan 2200 üyeye ulaşmış sivil bir meslek oluşumu. 17 yıldır kesintisiz düzenlediği Kongresiyle, 12 yıldır yayınladığı İç Denetim adlı dergisiyle, kitap yayıncılığıyla, üniversite gençlerine yönelik düzenlediği Akademik Forumla, mesleki farkındalık yaratan kişi ve kurumlara verdiği Farkındalık Ödülleriyle dikkatleri üzerine çeken TİDE’nin amacı ve çalışmalarıyla ilgili Kurucu ve Onursal Başkanı Ali Kamil Uzun’dan bilgi aldık (bu söyleşinin videosu son bölümde yayınlanacak). Bu 3 bölümlük söyleşinin arkasından, “İç Denetim” konusunda bilgi veren bir başka söyleşiyi yayınlayacağız.
turk-internet.com : Bu sene TİDE’nin 18. yıldönümünü kutluyorsunuz. Bize kısaca TİDE’den bahsedebilir misiniz?
Ali Kamil Uzun : Türkiye İç Denetim Enstitüsü (TİDE), 18 yıl önce, 19 Eylül 1995 tarihinde, 47 meslektaşımızla birlikte faaliyete geçirdiğimiz sivil bir meslek oluşumu. Ülkemizde yıllardır geleneksel olarak sürdürülen müfettişlik, teftiş mesleğini icra eden mesleğin profesyonelleri olan dört arkadaş, o yıllarda bu mesleğin dünyada nasıl uygulandığı merakıyla, bir arayışa girmiştik. O günlerde, Amerika Birleşik Devletleri (ABD)’nde, Uluslararası İç Denetçiler Enstitüsü (IIA) ile tanıştım. 1941 yılında kurulmuş ve modern iç denetimin iş dünyasına katkı sağlaması adına küresel bir organizasyon. Biz öyle bir organizasyonun ülkemizde ulusal düzeyde örgütlenmesini, hayata geçirmek amacıyla, dört meslektaşımızla bir araya geldik. Daha sonra bu grup genişledi, değişik kurumlardan 47 meslektaşımızla birlikte TİDE’yi, 19 Eylül 1995 tarihinde kurmuş olduk.
turk-internet.com : TİDE’yi kurma amacınız nedir?
Ali Kamil Uzun : Aslında kendi içine kapalı ve her meslek mensubunun, kendi grubuna özel koşullarda, yapmış olduğu işin, uluslararası standartlarda, daha modern yaklaşımla ve her şeyden önemlisi iyi uygulama örneklerinin karşılıklı kurumlar ve meslektaşlar arası paylaşıldığı bir iletişim ve paylaşım platformu kurmaktı. Bu nedenle de mottomuz; ‘Paylaşarak gelişmek, katılımla ilerlemek.’ Hızlı bir şekilde, meslek dünyasının ilgisini çektik. O bizim klasik, geleneksel müfettiş ve teftiş yaklaşımını bugünün modern iç denetime dönüştürme konusunda önemli, tarihi sayılacak bir adımı atmış olduk.
“TİDE’nin kuruluşu, kurumsal yönetim adına bir milattır”
turk-internet.com : TİDE’nin 18. kuruluş yıldönümü nedeniyle kurumsal yapınızdan bahsetmek istiyorum. Yakın bir tarihte de, TİDE’nin kurumsal tarihini anlatan bir kitap yayınladınız. Bu kitap neler anlatıyor? Kitap üzerinden faaliyetleriniz konusunda bilgi verebilir misiniz?
Ali Kamil Uzun : Meslekte Mükemmelliğin Küresel Paydaşı Türkiye İç Denetim Enstitüsü adını verdiğimiz kitapla, 18 yıllık kurumsal tarihimizi dokümante ettik. Aslında bu kitabı mesleğin yakın tarihi olarak da görebiliriz. Kitabın adı, bizim önümüzdeki 10 yıldaki iddiamızı ifade ediyor. Kitabı bayrak yarışı metaforu kullanarak hazırladık. Meslek ailemizin kurumsal varlığı olan TİDE’yi kurup, geliştirip bunun sürekliliği ve sürdürülebilirliği için kullanılacak metaforun bayrak yarışı olması gerektiğine karar verdik. Biz mesleğin kıdemli meslek mensupları olarak, meslektaşlarımızla birlikte, bu bayrağı bugünlere taşıdık. Bundan sonra genç meslektaşlarımız bu bayrağı yeni ufuklara taşıyacaklardır.
Bu kitapta TİDE’nin kuruluşundan bu yana geçirdiği tüm evreler, gelişmeler gerek yazılı gerek görsel olarak aktarıldı. Kitabın içeriğinde konu olan belli başlı kilometre taşlarından bahsetmek istiyorum.
TİDE’nin kuruluşunu, kurumsal yönetim adına bir milat olarak görebiliriz. Çünkü 1990’lı yıllarda biz bu Enstitü’yü kurarken ülkemiz önemli krizleri yaşıyordu. İş hayatı kriz ve risk konularıyla meşguldü. Daha sonra 2000’li yılların başında da benzer sıkıntıları yine yaşadık. O zaman gördük ki, aslında kurumsal varlığın sürekliliği ve sürdürülebilirliği, kurumsal yönetim güvencelerinde iç denetim sigorta oluşturuyordu. Dünyada bu şekilde uygulamaları var. Bu anlamda biz öncelikle mesleki örgütlenmeyi sağladık.
Mesleği meslek yapan üç temel unsur var. Bunlardan biri, ulusal veya uluslararası bir meslek örgütü olması. Uluslararası meslek örgütümüz olan IIA, merkezi ABD’de, 1941 yılında kurulmuş. Avrupa’da 1982 yılında Avrupa İç Denetim Enstitüleri Konfederasyonu (ECIIA) oluşmuş. ECIIA aslında Avrupa Birliği üyesi ülkeler tarafından oluşturulmuş TİDE olarak bu konfederasyona da üye olduk. Hem küresel organizasyonun hem de Avrupa’daki organizasyonun üyesiyiz. Böylelikle ulusal boyutta TİDE ile uluslararası boyutta IIA, ECIIA ile kurumsal, mesleki bir varlık yarattık.
3 bölümlük bu söyleşinin devamını yarın okuyabilirsiniz.
Kaynak : 