Türkiye’nin önde gelen kariyer sitelerinden Secretcv.com, bugün düzenlediği bir basın toplantısıyla yenilenen sistemini ve logosunu tanıttı. Toplantıya Secretcv.com Genel Müdürü Okan Tütüncü ‘nün yanı sıra Secretcv.com Genel Müdür Yardımcısı Aşkın Çağlayan ve Secretcv.com Kurumsal İletişim Müdürü Elif Kunter katıldılar. Firmanın yeni logosunun ve yenilenen arayüzünün tanıtıldığı toplantıda ayrıca 2011 yılı ilk 6 ayının değerlendirmesi de yapıldı.
Kullanıcıların ilgili ana ve alt başlıklar içerisinde rahatça gezinmelerini sağlamak üzere bir dikey menü yapısına geçen Secretcv.com, bu sayede her an güncellenebilir esnek bir yapıya kavuşmayı umuyor. Secretcv ayrıca web sitesinde yapılan değişikliklerle birlikte kullanıcılarının talepleri doğrultusunda, yeni ürün ve hizmetleri site içerisinde kolaylıkla adapte edebilecek bir yapıya kavuşmanın peşinde. Ayrıca, Secretcv.com web sitesi üzerinden sosyal medyadaki Secretcv.com sayfalarına da yönlendirme yapılabiliyor.Basın toplantısında bir konuşma yapan Secretcv.com Genel Müdürü Okan Tütüncü yeni logolarına vurgu yaparak şunları söyledi:
“Secretcv olarak özümüzde her zaman güvenilirlik, gizliliğe sadakat ve müşteri beklentilerine karşı tavizsiz bir hizmet kalitesi sunma arzusu bulunuyor. Yeni logomuzun bu anlamda kimliğimizi tam olarak ifade ettiğine inanıyorum. Dinamik bir etki bırakan yeni logomuzun, ayrıca her yeniliğe açık olan yeni yapımızı da çok iyi şekilde yansıttığını düşünüyorum.
Kişiselleştirme uygulamalarının hem aday hem de firmalar açısından üst noktada bulunduğu yeni tasarımda, hız da ön planda yer alıyor. Secretcv.com’un değişen yüzünü anlatan yeni logo ve site tasarımımızın hem adaylar hem de üye firmalar tarafından büyük beğeni toplayacağına inanıyorum.”
Secretcv Genel Müdürü Okan Tütüncü gerçekleştirilen yeniliklerin tanıtılmasının ardından, 2011 yılının ilk yarısına ait Secretcv’nin büyüme oranlarını ve Türkiye’deki istihdam rakamlarını basın mensuplarıyla paylaştı. İlan oranının geçtiğimiz yıla göre ilk çeyrekte %91, ikinci çeyrekte %49 ve toplamda ilk yarıda %72 oranında arttığını, dolayısıyla buna bağlı olarak cirosal anlamda da önemli bir büyüme yaşadıklarını vurgulayan Okan Tütüncü, 2011’in ilk yarısında yayınladıkları 62.000 ilan ile 186.000’in üzerinde kişinin iş sahibi olmasına aracılık ettiklerini söyledi.
Aday sayılarının 2011 ilk yarısında 9.200.000’den 12.000.000’a yükseldiğini, 16.700 olan firma sayılarının ise 23.500 olduğunu kaydeden Tütüncü, yakaladıkları büyüme oranını sürdürerek 2011’i kendileri için rekor sayılabilecek bir büyüme oranıyla kapatmayı beklediklerini ifade ediyor. Tütüncü toplantının son bölümünde ise çeşitli istatistiki bilgilere yer verdi.
Secretcv.com verilerine göre 2011’in ilk 6 ayında en çok satış (%15), pazarlama (12), muhasebe (%11), insan kaynakları (%10), mühendis (%9), çağrı merkezi (%8,5) ve hakla ilişkiler (%8) çalışanı arandı. Bu dönemde eleman arayan sektörlerin başında ise mağazacılık/perakendecilik (%14), tekstil (%10), BT/internet (%9), turizm (%8,5), gıda (%8), bankacılık/finans (%7,5), sağlık (%7), inşaat (%6,8), çağrı merkezi (%6,5) ve sigorta (%6) sektörleri geldi.
Kaynak : 