Türk Telekom’da nakil hakkı bulunan kapsamdışı ve sözleşmeli personele, özelleşen Türk Telekom’dan ayrılarak başka bir devlet kurumuna geçmek için tanınan 6 aylık süreyi 5 yıla çıkaran yasatasarısı bugün TBMM’de görüşülerek kanunlaştı. Buna göre, çalışanlar 15 Ocak’tan geçerli olmak üzere 5 yıl boyunca istedikleri zaman kamuya dönebilecekler.
Türk Telekom’un 50.000’nin üstü sayıdaki personelinin durumu yaklaşık 2.5 aydır şirketin en önemli konusu haline gelmiş durumda.
Gerek Oger’li yeni yönetimin alelacele aldığı izlenimi veren ve Türk Telekom personelini memnun etmeyen ya da başka bir deyişle yeterli güveni sağlamayan kararları, gerekse devlette çalışmaya alışmış olduğu için özel sektöre ürkek bakan personelin yaklaşımı, büyük sayıda personelin Türk Telekom’dan nakil isteyebileceği görüntüsü verince, bu kanun tasarısı gündeme alındı.
İlk olarak Sendika tarafından 3 yıl olarak önerilen kanun, Türk Telekom personeline süre tanıyarak, geçişleri azaltmak, yeni Türk Telekom yönetimi ile personel arasında yakınlaşmaya zaman tanımak amacıyla oluşturulmuştu.
Not : Düşüncelerinizi aşağıdaki yorum satırını tıklayarak ya da kimliğinizi yazmadan http://telekomsektoru.blogspot.com/ blog’una ekleyebilirsiniz.
Kaynak : 