*İNSAN KAYNAKLARI

Intel, işten çıkarmaların nerede gerçekleşeceğini henüz belirtmedi, ancak, işten çıkarmaların ABD'deki Oregon, Arizona ve Ohio gibi fabrika ağırlıklı eyaletlerde ve İsrail, İrlanda ve Hindistan'daki küresel Ar-Ge merkezlerinde olacağı düşünülüyor.

Türkiye’nin teknoloji şirketlerinden Softtech’in, gönüllü çalışanlarından oluşan Softtech Tiyatro Kulübü’nün LudensArt iş birliğiyle sahnelediği ‘Bir Küçük Parantez’ isimli tiyatro oyunu uluslararası The International CSR Excellence Awards’tan ödülle döndü.

Şirketin tüm çalışanlarının katılım gösterdiği projelerde, LÖSEV, Derin Yoksulluk Ağı ve Türk Eğitim Derneği'ne destek sağlandı.

Günümüz iş dünyasının hızla değişen ve belirsizliklerle dolu ortamında, şirketlerin sürdürülebilir başarısı için en kritik unsurlardan biri "dayanıklı ekipler" yaratmaktır. Çalışanların fiziksel, zihinsel ve duygusal esenliği sadece bireysel refahı değil, aynı zamanda ekip performansını ve kurumsal direnci doğrudan etkileyen stratejik bir kaldıraç haline geldi. Son araştırmalar, wellbeing'e yapılan yatırımların, şirketlerin zorlu koşullara adaptasyon yeteneğini ve genel verimliliğini önemli...

Müşteri deneyiminin hız ve otomasyonun yanında duygusal anlayışla da şekillendiği yeni dönemde empati markalar için stratejik bir zorunluluk haline geldi.

Bu makalenin ilk bölümünde Elon Musk'ın Amerika partisi olayına bakarken, Musk'ın ne yapmak istediğini ve olayın Teknofeodalizm tarafını değerlendirmeye çalıştık. İkinci bölümde vatandaşlarım bıktığı "iki partili sistemi" üzerine konuştuk. Şimdi "Elon Musk acaba ne yapmak istiyor olabilir?" konusuna bakalım. Böylece Musk'ın partisi olayına 360° bakmış olacağız. Musk Siyasete Neden Bulaştı? Bu konuda sorulması gereken ilk soru da şu,...

Rapora göre, 2030’a kadar ülkede 7.6 milyon mevcut iş yapısı dönüşecek ve yerini teknoloji odaklı 8.9 milyon yeni role bırakacak.

Bütünleşik siber güvenlik alanında faaliyet gösteren WatchGuard® Technologies, Frédéric Saint-Joigny'nin EMEA (Avrupa, Orta Doğu ve Afrika) Bölgesinden Sorumlu Satış Başkan Yardımcısı olarak atandığını duyurdu.

Sahne üzerindeki zarafeti kadar, sahne arkasında yüzlerce öğrencisinin ruhuna dokunmuş bir eğitmen olarak dansın yalnızca bir gösteri değil, kültürel bir varoluş biçimi olduğuna inanan Çoban, “Z kuşağı dansla kendini buluyor “ dedi.

Araştırmaya göre; küresel çapta işverenlerin %48'inin yetenek bulmakta zorluk çektiği görülürken, %74'ünün ise üst düzey pozisyonları doldurmada geciktiği gözlemleniyor.

Türkiye’nin dijital şans oyunları platformlarından Bilyoner’de üst düzey bir atama gerçekleşti. 7 Temmuz 2025 itibarıyla Yücel Karadeniz, Bilyoner Genel Müdürü (CEO) olarak göreve başladı.

Geçmişte YOYO, WindyCar, Otokoç gibi şirketlerde üst düzey pozisyonda görev alan Alper Tezal, yeni dönemde LenaCars’ın satış, pazarlama ve operasyonel süreçlerinin yönetiminden sorumlu olacak.