web analytics
Pazar, Haziran 7, 2026

*İNSAN KAYNAKLARI

Sektörümüzde en çok merak edilen konulardan birisi, kimin nereye geçtiğidir. Bu bölümde, atamaları ve insan kaynaklarına yönelik haberleri okuyacaksınız... Haberleri sizler için daha da kolay bulunabilir hale getirdik;
  • Atama haberlerini, "Atama" etiketini,
  • Sektörümüzün geçmiş değerlerini, "Vefat" etiketini,
  • Kariyer ile ilgili haberleri, "Kariyer" etiketini
  • Kariyer ile ilgili araştırmaları ise, "Kariyer Araştırma" etiketini
tıklayarak toplu olarak bulabilirsiniz.

Türk İnternet'ten bu kategorideki yeni yazılar için bildirim almak ister misiniz?

yenibir.com’dan Sıradışı Düşünce Semineri

Seminerde; Düşüncenin Tanımı, NLP İlkeleri, Sıradışı Düşünmenin Sırları, Beynimiz, duygularımız, hormonlarımız ve düşüncelerimiz, Düşünce Çeşitleri, Düşünce Düşünce Değil Düşmeden Düşünce (Marikan 5D Düşünce Felsefesi), Düşünceyi Keşfetmek (Lenardo Da Vinci Tarzı), Düşünceyi Yönetmek (Edward De Bono Tarzı), Tarihte Sıradışı Düşünenler, Düşünce ve Başarı, Eeeee.. Şimdi no'lucek, Marikan Andı gibi konulara yer verilecek. 1984'den bu yana; çeşitli şirketlerde, Araştırma Geliştirme,...

DevamıDetails

Index ve Grup Şirketlerinde Yönetim Değişikliği

1960 Ankara doğumlu olan Mete Ataman, Ortadoğu Teknik Üniversitesi İşletme Bölümü mezunu. Ataman, IBM Türk’te 8 yıl satış departmanında çalıştıktan sonra, 3 yıl da HP’de Sektör Sorumlusu olarak görev aldı. Sonraki 5 yıl Index’de Genel Müdür Yardımcısı olarak görev alan Ataman, Ağustos ayında faaliyete geçen ve Intel tabanlı Dell ürünlerinin tüm Türkiye çapında kanal üzerinden dağıtımını gerçekleştiren Decodo...

DevamıDetails

EST‘nin Yeni Genel Müdürü Cüneyt Çubukçu

Bilişim sektörünün başarılı ismi Cüneyt Çubukçu, Elektronik ticaret, güvenlik ve uygulama geliştirme konularında Türkiye’nin önde gelen finansal kuruluşlarına ürün ve çözümler sunan EST kadrosuna Genel Müdür olarak atandı. EST Genel Müdürlük görevini 4 yıldır yürüten Mutena Sezgin’in Yönetim Kurulu Başkan Yardımcılığına atanmasını izleyen görev değişikliği ile, EST Genel Müdürlük görevine Cüneyt Çubukçu getirildi. Türkiye’de e - ticaret pazarını...

DevamıDetails

Verimsiz Yöneticilerin 7 Kötü Alışkanlığı – 2

Bu yazının önceki bölümü için Verimsiz Yöneticilerin 7 Kötü Alışkanlığı - 1 başlığı altına bakınız. Ölümcül Hata 3 : Değişiklikten Kaçının Değişim sizin gibi --Felaket bir finansal durumda olan-- firmaların yöneticilerine "doğru ekiple çalışılmadığı, ekibin değiştirilmesi gerektiği" gibilerinden bir mesaj veriyor olabilir. Belki doğru bir mesajdır ama büyük yapısal değişimlerde "bildiğin yoldan gitmek daha güvenlidir" ya da "dereyi...

DevamıDetails

Cepten İş Başvurusu

Türkiye’nin ilk İnsan Kaynakları sitesi Kariyer.Net, mobil teknolojinin lider kuruluşlarından VeriPark ile işbirliği yaparak iş başvurularını cep telefonuna taşıdı. VeriPark’ın sunduğu mobil altyapı ile Kariyer.Net sitesi üyeleri, Para Dergisi’nin eki olarak haftalık yayınlanacak ParaKariyer dergisinde ilgilendikleri ilanın altında belirtilen referans numarasını SMS ile göndererek başvuruda bulunabilecekler. Başvurular tüm GSM operatörlerinin aboneleri tarafından gerçekleştirilebilecek. VeriPark, Kariyer.Net için sunduğu teknoloji...

DevamıDetails

Mensure Tok ve Yeşim Gültekin Index’te

Bu doğrultuda Index Bilgisayar Perakende ve Ara Toptancı Kanalı Satış Müdürlüğü görevine Mensure Tok, IBM Kanal Yöneticiliği görevine de Yeşim Gültekin getirildi. 1972 doğumlu Mensure Tok, İzmit Lisesi’ni bitirdikten sonra Eskişehir Anadolu Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesi İktisat Bölümünden mezun oldu. Linksoft’ta Proje Kanal Yöneticisi olarak çalıştıktan sonra KVK’da Data Ürünleri Satış İş Lideri olarak görev yapan Tok,...

DevamıDetails

Verimsiz Yöneticilerin 7 Kötü Alışkanlığı – 1

Çabucak bir aklımızdan geçirelim, O zamanlar nasıldı; Borsa devamlı yukarı çıkardı, hiç gerilemezdi, yöneticilere devamlı yeni iş teklifleri gelirdi, iş değişikliği yapmak için yalvarmazdık. Gelecek parlak ve açıktı. Daha da parlak ve bereketli olacağı inancı vardı. Henüz savaş ve terör bulutları tepemizde değildi. Sanırım, bugünden en önemli farkı ise, çalışanlar "İnsan Kaynakları" adı altında ve stratejik kaynaklar olarak...

DevamıDetails

Netaş İnsan Kaynakları Yönetimine Uluslararası Sorumluluk

Melih Özuyar, sorumluluk bölgesinde İnsan Kaynakları Direktörlüğü görevinin yanısıra, Nortel Networks’ün stratejileri doğrultusunda yeniden yapılanma çalışmalarının uygulanmasına destek veriyor. Özuyar, “Türkiye’deki görevimin dışında Nortel Networks’ün Ortadoğu ve Afrika’daki İnsan Kaynakları birimlerinin sorumluluğunun da bana verilmiş olması beni son derece mutlu etmektedir. Ülkeler arasında örf, adet ve kültürel değişikliklerin neden olduğu farklılıklar yaşamaktayız. Ancak Nortel Networks’te yerleşmiş olan şirket...

DevamıDetails

Oracle’dan Kurumsallaşma Yolundaki Firmalara Destek

Oracle, HP ve Bilişim firmalarıyla birlikte oluşturduğu kampanya ile, firmalara duvardan duvara bir İnsan Kaynakları çözümünü, düşük bir maliyetle sunuyor. Oracle İnsan Kaynakları Modülü, Oracle Eğitim Yönetimi Modülü, Bilişim Bordro Modülü, Linux İşletim Sistemi tabanlı HP Sunucu, Kurulum, Eğitim ve Danışmanlık hizmetlerinden oluşan hazır çözüm paketi, Oracle Danışmanlık Hizmetleri'nin yerleştirilimiyle 16 günde teslim ediliyor. Oracle Türkiye, insan kaynakları...

DevamıDetails

CEO’lar İçin Yeni Bir Dergi

Dergi ile ilgili bilgiyi CEO's Genel Koordinatörü Neslihan Muradoğlu Işım şu şekilde anlatıyor. Bir derginin, hele de bir ilk sayının hayata geçirilmesinde yaşanan emeği ve heyecanları en iyi yine bu işi yapan insanlar anlayacaktır. Dergimizi siz basın mensubu arkadaşlara tanıtmanın en güzel yanı bu heyecanı hissedeceğinizden ve destekleyeceğinizden emin olmak... CEO’s, iki ayda bir yayınlanması planlanan, Türkiye’nin çatısını...

DevamıDetails

Universal Kart Atağa Geçti!

Geçtiğimiz yıl yeniden yapılanan Universal Kart, 2003’e yeni yapılanma ve atak ile başladı. Bünyesinde olduğu banka ile birlikte TMSF’na alınmış olan Universal Kart, 2002 başındaki ihaleyle Teknoloji Holding tarafından satın alınmıştı. Finans Sektöründe Kredi Kartı Hizmetleri ve tüm sektörlerde kartlı uygulamalarda uzman bir şirket olan Universal Kart, yoğun hizmet verdiği Finans sektörü yanısıra, var olan birikimi ve altyapısıyla...

DevamıDetails

Ofisten Uzakta Çalışan Sayısı Artıyor ama IT Sorunları da

Teleworker ya da telecommuter adı verilen bu çalışanların sayısı gün geçtikçe artıyor. Onları nerde bulacağınız belli değil, istedikleri heryerden çalışabiliyorlar. Neredeyse, bulamayacağınız tek yer ise ofislerindeki masaları. Çalışanlar açısından bu daha fazla özgürlük, daha az trafik karmaşası ve hayat/iş dengesinin daha iyi bir şekilde oluşturulması anlamına geliyor. Ama Bilgi İşlem Departmanları açısından daha çok planlama, network'ü daha genişletmek,...

DevamıDetails
Sayfa 449 / 467 1448449450467

GÜNLÜK BÜLTEN ABONELİĞİ

HAFTANIN KELİMESİ

3GPP

3. Nesil Ortaklık Projesi (3GPP), dünya çapında çeşitli mobil (hücresel) ve telekomünikasyon standartlarını geliştiren ve sürdüren bir grup standart kuruluşudur.

3G ile birlikte kurulmuş ve telekom endüstrisinin Birleşmiş Milletleri diye tanımlanabilir. Sonraki nesiller için de standartları belirlemiştir.

Detayı için Wiki-Turk'e bakınız

Tekrar Hoşgeldiniz!

Aşağıdan hesabınıza giriş yapınız

Şifrenizi geri alın

Lütfen şifrenizi resetlemek için kullanıcı adı veya email adresinizi girin.