web analytics
Perşembe, Temmuz 2, 2026
No Result
View All Result
  • Giriş
Türk İnternet
  • Ana Sayfa
  • BİLİŞİM
  • e-TİCARET
  • INTERNET
  • TELEKOM
  • YENİ TEKNOLOJİLER
  • Hakkımızda
  • Kişisel Verilerin Korunması
    • Çerez Aydınlatma Metni
    • İlgili Kişi Başvuru Formu
No Result
View All Result
  • Ana Sayfa
  • BİLİŞİM
  • e-TİCARET
  • INTERNET
  • TELEKOM
  • YENİ TEKNOLOJİLER
  • Hakkımızda
  • Kişisel Verilerin Korunması
    • Çerez Aydınlatma Metni
    • İlgili Kişi Başvuru Formu
No Result
View All Result
Türk İnternet
No Result
View All Result
Ana Sayfa TELEKOM Mobil Haberleşme Teknolojileri

Selen Kocabaş: Turkcell Akademi’yle Çalışanlarımızı Bir Transformasyon Sürecinden Geçiriyoruz – 2

Selen Kocabaş: Bizim bir mottomuz var; işimiz teknoloji ama esas işimiz insan diyoruz ve buna da gerçekten inanan bir kurumuz. Turkcell Akademi tarafımızda yaptığımız yatırımlarla aslında hep çalışanlarımızı belli bir transformasyon sürecinden geçiriyoruz. Tabi burada ilklere de öncülük yapan ve yönlendiren ister istemez kurumsal oluyor zira kurumların hayatındaki dönüşümü bir satış profilimizi yani satış yöneticilerimizin profilleri üzerinde gelişimle ilgili.

Çagdas Aru-Çagdas Aru
31 Ağustos 2012
-Mobil Haberleşme Teknolojileri
0
Facebook'ta PaylaşTwitter'da PaylaşLinkedin'de Paylaş

Mobil pazardaki değişim ve farklılaşmayla ilgili olarak Turkcell Kurumsal Pazarlama ve Satış Grubu’ndan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Selen Kocabaş ile olan söyleşimize kaldığımız yerden devam ediyoruz. Dün yayınladığımızSelen Kocabaş: Kurumsaldaki Ayrışma GSM Firması olarak değil, Teknoloji ve İletişim Şirketi Olma Stratejimizle Başladı – 1başlıklı bölümde genel olarak Turkcell Kurumsal bölümünün yapısını konuşmuştuk. Bugün ise kurumsaldaki farklılaşmayı inceliyoruz.

turk-internet.com: Selen Hanım peki kurumsallaşmada ki bu farklılaşma rekabet dinamiklerini nasıl etkiliyor? Rekabet nasıl şuan mobil pazarda?

Selen Kocabaş: Daha önce yatay segmentasyon diyebileceğimiz bu genel piramitten bahsettim. Michael Porter’ın çok önemli bir sözü vardır: Strateji eşittir farklılaşmak. Biz kendimizi nasıl farlılaştırıyoruz diye baktığımızda biz aslında birkaç yıldır bu yatay piramittin yanı sıra dikeyde sektörlere odaklanıyoruz. Bununla kastettiğim, bir lojistik sektörün dileği ve istediği ile bir bankacılık sektörünün dileği ve isteği çok farklı yada sağlık sektörünün yada baktığınızda üretimdeki endüstriyel çözümlerin. Biz organizasyonel yapılaşma için de bu piramidin yatay katmanlarının yanı sıra dikeyde de sektörlerin ihtiyaçlarına bakıyoruz.

Bu en tepede en büyük müşterilerde bankacılık sektöründe ihtiyaç olan SMS OTP çözümleri ile tek seferlik şifre sağlamak olabildiği gibi, örneğin lojistikte de diyoruz ki kargo takip çözümü sunalım ve kargonuz neredeyse biz onu mobilite üzerinden takip edelim hatta takip etmekle kalmayalım bu kargonuz yaş meyve veya sebze ise hangi ısı aralıklarında olması gerektiğini de söyleyelim. Yani takip edelim gerekirse uzaktan müdahale edelim. Ya da piramitte daha aşağıya indiğimizde ve bir eczacıya baktığımızda eczacı sabit sonuçta dükkanından çıkamıyor. Aynı şekilde bakkal örneği de sabit. Bu tarz sabit olan müşterilerimize ne tip çözümlerle onlara esnek daha flexible hale getirebiliriz bunu inceliyoruz. Ya da diyelim ki müşterimiz tornacı, tesviyeci, bakımcı yani yarı mobil durumda. Bu durumda olanların da hayatını nasıl destekleyebiliriz buna bakıyoruz.

Özetle iş gereksinimleri nedeniyle farklılaşan ihtiyaçlara biz temel yeteneklerimizle temel teknoloji fırsatlarıyla nasıl çözümler bulabiliriz bunu sorguluyoruz. Burada da bizim daha önde daha farklı ve daha derin yatırım yaptığımızı görüyoruz. Bu nedenle de büyüyen kurumsal pazarda büyüyerek pay almaya devam ediyoruz. Bunu destekleyen 1.200 tane sahada satış yöneticimiz var ki bu çok kritik

turk-internet.com: Ben de biraz bu konudan bahsetmenizi isteyecektim çünkü daha önceden kurumsaldaki satış bayileri açısından bakıldığında çok daha farklı bir algı vardı. Bir de cihaz satışları çok daha öndeydi ama şimdi bunların değiştiğini görüyoruz. Ayrıca sizin bayi yapılanmanızın da kendi içinizde değiştiğini biliyoruz. Burada ne gibi aksiyonlar aldınız, neler yaptınız bundan bahseder misiniz?

Selen Kocabaş: Az önce de bahsetmiş olduğum üzere müşteriyi daha iyi tanımak ve müşterinin ihtiyaçları doğrultusunda çözümlerle derinleşmek için aslında çalışan tarafında sizin de daha yetkin olmanız gerekiyor. Şimdi bizim bir mottomuz var; işimiz teknoloji ama esas işimiz insan diyoruz ve buna da gerçekten inanan bir kurumuz. Turkcell Akademi tarafımızda yaptığımız yatırımlarla aslında hep çalışanlarımızı belli bir transformasyon sürecinden geçiriyoruz. Tabi burada ilklere de öncülük yapan ve yönlendiren ister istemez kurumsal oluyor zira kurumların hayatındaki dönüşümü bir satış profilimizi yani satış yöneticilerimizin profilleri üzerinde gelişimle ilgili.

Yani “benim elimde bir ürünüm var gittim müşteriye cihaz sattım telefon sattım yanında da ses paketi verdim” durumundan çok, ben eğer örneğin bir perakendede Kiler firmasıyla toplantı yapacaksam perakendenin temel dinamikleri nelerdir ve o dönem hangi alanlarda yatırım yapılıyor bilmem gerekiyor. O toplantıya ilgili şirketin o dönemdeki performansı nedir, hangi yeni ürün ve yeni projeler hayatında bunu bilerek gidiyorum ve o doğrultuda sorularımla derinleşip ben acaba hangi teknolojik çözümlerde oraya fark yaratabilirim diye bakıyorum.

Bunu yapabilmem için de benim yeteneğimi yetkinliğimi geliştirmem lazım. O yüzden de biz Türkiye’nin geneline yaygın olan ve daha bayi üzerinden yönettiğimiz, yani bayi çalışanları ile yönettiğimiz, orta ölçekli firmalara çalışan gurubu biz Turkcell içerisine kattık. Ve sonuçta bu çalışanlarımız ciddi bir eğitim süreciyle bu söylediğim profile gelebilecek şekilde hazır ettik. Şuanda bizim bu anlamda 1.200 tane satış yöneticimiz var.

Ayrıca arka planda satış yöneticilerimizi destekleyen Global bilgide 1.150 kişi sadece çağrılara cevap vermek üzere hazır durumda. Tabi çağrılara cevap veren personel, sadece şikayet memnuniyet beklentisini karşılayan bir grup da değil. Bu kişiler tam anlamıyla teknolojik destek veriyorlar çünkü yeni dünyadaki çözümler çok farklı. Örneğin bir şirketin IT yöneticisi bulutla ilgili, veri iletişimi ile ilgili bir bilgiyi danışmak istiyor ise direkt o ekip bu konuda destek oluyor.

Yine bizim kurumsal müşteri temsilcisi dediğimiz öndeki account manager grubunu tamamlayan bir ekip var ki arkada o da Global bilgi tarafında görev almakta. Şirketlerin ilgili yetkilileri telefonu açtığında belki onunla ilgilenen acount manager başka bir müşteride olduğu için telefonu açamıyor, ama arka planda onu destekleyen, tamamlayan arkadaş müşterinin isteklerini dönüştürmek için hızlı aksiyon alabiliyor. Bu tür yapılanmaları tamamladık.

Aslında şuanda baktığımızda da aylık olarak 1000 civarında projeyi yapar vaziyetteyiz. Tabi sonra bu projeleri farklı kurgularla bazen replike edebiliyoruz. Yani farklı sektörler için farklı örnekleri yeniden yaratıp sunabiliyoruz. Mesela siz çözüm bulamadınız bir ihtiyacınızla bize geldiğinizde bir şu sektörde şöyle bir şey yaptık fırsat olur değerlendirelim mi diye öneride bulunabiliyoruz. Siz değerlendirelim dediğinizde de o çözüme yönelip bunu kullanılabilir hale getiriyoruz. Tabi bence burada 2007 de koyduğumuz vizyon yani bir teknoloji ve toptan iletişim çözümü ortağı olmak noktasındaki diğer bir gücümüz de Turkcell Superonline’a yaptığımız yatırım.

Turkcell Kurumsal Pazarlama ve Satış Grubu’ndan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Selen Kocabaş ile olan söyleşimizin devamı yarın yayınlanıyor olacak.

Etiketler: Söyleşi - Röportaj

Türk İnternet'ten buna benzer yazılar için bildirim almak ister misiniz?

ABONELİKTEN ÇIK
Çagdas Aru

Çagdas Aru

Lütfen yorum yapmak için giriş yapın.

GÜNLÜK BÜLTEN ABONELİĞİ

Aboneliğinizi onaylamak için gelen veya istenmeyen posta kutunuzu kontrol edin.

HAFTANIN ÖNE ÇIKANLARI

  • Yapay Zekâ Balonu Patlıyor mu? Wall Street İlk Kez YZ Harcamalarını Sorgulamaya Başladı
  • Elektronik Tebligatta Yeni Dönem: Zorunluluk Kanuna Girdi, Bakanlığın Yetkisi Sınırlandı
  • Trump Kuantuma Süre Koydu: 2028’e Kadar Sonuç İstiyor, Ama Kasayı Açmıyor
  • Microsoft’un İrlanda Birimi 47 Milyar Dolarlık Kar Elde Etti, Bu Tüm Kazançlarının % 38’i
  • Trump, ABD Teknoloji Devlerine Vergi Uygulayan Ülkelere %100 Gümrük Vergisi Uygulama Tehdidinde Bulundu

HAFTANIN KELİMESİ

3GPP

3. Nesil Ortaklık Projesi (3GPP), dünya çapında çeşitli mobil (hücresel) ve telekomünikasyon standartlarını geliştiren ve sürdüren bir grup standart kuruluşudur.

3G ile birlikte kurulmuş ve telekom endüstrisinin Birleşmiş Milletleri diye tanımlanabilir. Sonraki nesiller için de standartları belirlemiştir.

Detayı için Wiki-Turk'e bakınız

İNTERNET HIZI

Türkiye'nin İnternet Hızlarını Dünya ile KarşılaştırmakKaynak : https://www.speedtest.net/global-index#mobile
Facebook Twitter LinkedIn

Bildirimler

Turk-internet.com masaüstü bildirimlerini almak için lütfen buraya tıklayın

Son Yorumlar

  • ICANN, Yeterince Temsil Edilmeyen Toplulukları Yeni gTLD Başvuru Destek Programı İle Güçlendiriyor için Tolga Kaprol
  • BTK, Yabancı e-SIM Firmalarını Engelledi için Bulent SEN
  • Sahibinden.com Domain’inin Güncellenmesi Unutulmuş için Tolga Kaprol
  • İngiliz Düzenleyici Ofcom, Bulut Servislerini ve Akıllı Cihaz Pazarını Soruşturuyor için Tolga Kaprol
  • Seçim Yaklaşırken, Kişisel Veriler Kötüye Nasıl Kullanılır? için [email protected]

Türk İnternet'ten ilginize çekecek yazılar için bildirim almak ister misiniz?

Abone Ol

© Copyrights 2000-2025 - Bu sitede yayınlanan haber/söyleşi/makale ve bilgilerin tüm hakkı turk-internet.com'a aittir.

Tekrar Hoşgeldiniz!

Aşağıdan hesabınıza giriş yapınız

Şifremi unuttum?

Şifrenizi geri alın

Lütfen şifrenizi resetlemek için kullanıcı adı veya email adresinizi girin.

Giriş yap
No Result
View All Result
  • Ana Sayfa
  • BİLİŞİM
  • e-TİCARET
  • INTERNET
  • TELEKOM
  • YENİ TEKNOLOJİLER
  • Hakkımızda
  • Kişisel Verilerin Korunması
    • Çerez Aydınlatma Metni
    • İlgili Kişi Başvuru Formu

© Copyrights 2000-2025 - Bu sitede yayınlanan haber/söyleşi/makale ve bilgilerin tüm hakkı turk-internet.com'a aittir.